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Como fui de Analista para Gerente regional de RH em 3 anos (1).png

Descrição do curso:

Este curso prático é ideal para profissionais de Recursos Humanos que buscam ferramentas eficientes para gerenciar indicadores e melhorar os resultados organizacionais.

Com abordagem prática, você desenvolverá habilidades para implementar melhorias significativas e alcançar resultados consistentes na gestão de pessoas e processos.

O que você vai aprender:

  • Introdução

  • Ferramentas de Indicadores

  • RACI: Para clarificar papéis e responsabilidades.

  • GOP (Gestão Orientada por Processos): Para mapear e melhorar fluxos de trabalho.

  • GAPA (Gestão de Análise e Planejamento de Ações): Para transformar insights em planos estratégicos.

  • Espinha de Peixe: Para identificar e solucionar problemas na raiz.

  • 5 Porquês: Uma técnica simples e poderosa para investigar a causa raiz de problemas.

  • PDCA: Um ciclo de melhoria contínua para planejar, executar, checar e ajustar processos de RH.

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Veja o curso por dentro da Plataforma

RH e DP Juntos Assessoria LTDA​ | 59.273.374/0001-23 | Rua Jose Eusebio 95 Higienópolis, São Paulo, SP
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